SME
Štvrtok, 21. november, 2019 | Meniny má Elvíra

Aj príliš pekní ľudia majú problém pri zháňaní práce

Pri slabšie platenej práci dochádza k obrátenej diskriminácii.

Ilustračná fotografia.Ilustračná fotografia.(Zdroj: PEXELS)

BRATISLAVA. Atraktivita nemusí byť vždy požehnaním.

Aj keď mnohé štúdie preukázali, že atraktívni ľudia sa stretávajú s milším prístupom alebo majú vyšší plat, najnovší výskum ukázal, že v prípade slabšie platenej práce je im krása skôr na príťaž.

Prečítajte si tiež: Veda ukázala, akých päť zručností potrebujete k úspechu Čítajte 

Inými slovami, rovnaké predsudky, pre ktoré považujeme atraktívnych ľudí za hodných rešpektu či lepšej práce, nás vedú k presvedčeniu, že sa nehodia na menej podnecujúcu a horšie platenú robotu.

Článok pokračuje pod video reklamou

Štúdiu zverejnili vo vedeckom časopise Journal of Personality and Social Psychology.

Kontrast s inými štúdiami

"Náš výskum je v kontraste s mnohými štúdiami, ktoré ukázali, že atraktívnosť vo veľkej miere pomáha uchádzačom o prácu," píše v tlačovej správe hlavná autorka štúdie Margaret Leeová.

Tím psychológov a niekoľko stoviek dobrovoľníkov vrátane študentov či personalistov postupne overovali niekoľko hypotéz o rozhodovacom procese, ktorý sa týka krásnych ľudí.

Ukázali im fotografie dvoch osôb, jednej atraktívnej a druhej nie. Fotografie vybrali na základe prechádzajúceho experimentu, v ktorom sa skúmala miera krásy. Dobrovoľníci potom odpovedali na otázky, ktorými mali ohodnotiť uchádzačov o prácu.

Zistili sme, že toto sa dokonca deje dokonca aj medzi personalistami.

Margaret Leeová

V prvom experimente mali následne vybrať, ktorý z dvoch ľudí je podľa nich nespokojnejší so svojou prácou. V druhom experimente zas mali určiť, ktorý z dvoch ľudí by podľa nich bol menej spokojný s pozíciou "pracovníka obchodného oddelenia".

V treťom experimente mali dobrovoľníci rozhodnúť, či by uchádzači dostali prácu buď skladníka, domovníka, pracovníka zákazníckej služby, alebo manažéra, projektového riaditeľa či stáž v IT spoločnosti.

Prečítajte si tiež: Máte charizmu? Vedci vymysleli šesť otázok, ktorými si ju môžete zmerať Čítajte 

Vo všetkých pokusoch sa prejavila veľmi malá pravdepodobnosť, že účastníci by vybrali dobre vyzerajúceho uchádzača na menej žiaducu prácu. A naopak, veľká pravedpodobnosť, že by pre dobre vyzerajúcu osobu vybrali lepšiu pozíciu.

Obrátená diskriminácia

"Zistili sme, že toto sa deje dokonca aj medzi personalistami," upozorňuje na výsledok Margaret Leeová.

Tento výsledok psychológov prekvapil, pretože nečakali, že personalisti pri výbere uchádzača zohľadňujú jeho atraktívny či neatraktívny výzor.

Spoluautor štúdie Madan Pillutla v tejto súvislosti dopĺňa, že personalisti zohľadňujú pri výbere predpokladané ambície druhých.

"Keďže si dobrovoľníci mysleli, že atraktívni ľudia by chceli lepšiu prácu, a teda by boli menej spokojní s horšou pozíciou, otočili diskrimináciu a vybrali menej atraktívnych na horšiu prácu," vysvetľuje Pillutla.

DOI: 10.1037/pspi0000114

Najčítanejšie na SME Tech

Inzercia - Tlačové správy

  1. Tri základné kroky: Ako sa starať o pacienta s inkontinenciou
  2. Zoznámte sa: Filozoficko-přírodovědecká fakulta v Opavě
  3. EkF TUKE – výzva pre tvoju budúcnosť
  4. Zažite svoj vlastný úspech
  5. Prečo študovať techniku na Slovensku?
  6. Vyberte si z ponuky Black Friday, ktorý trvá až dva týždne
  7. Rýchly úver sa dá získať aj bez zložitých zmlúv
  8. Tipy na lyžovačku v Rakúsku
  9. Pozrite sa, ako fungujú asistenčné systémy Volkswagenu
  10. Dlhopisy a zmenky: fixný výnos 5,5 - 7 % p.a.
  1. Radšej škola ako metla
  2. Prečo študovať techniku na Slovensku?
  3. Zažite svoj vlastný úspech
  4. EkF TUKE – výzva pre tvoju budúcnosť
  5. Zoznámte sa: Filozoficko-přírodovědecká fakulta v Opavě
  6. Vyberte si z ponuky Black Friday, ktorý trvá až dva týždne
  7. Slováci sa najčastejšie stretávajú pri spoločnom stole na večeru
  8. Rýchly úver sa dá získať aj bez zložitých zmlúv
  9. Tipy na lyžovačku v Rakúsku
  10. SEAT predstavil e-Scooter
  1. Už iba dnes: Predplatné SME.sk za mimoriadnu cenu 12 503
  2. Hodnotenie profesionála: Aká je dovolenka v Thajsku? 12 309
  3. Tri základné kroky: Ako sa starať o pacienta s inkontinenciou 7 299
  4. 5 prekvapivých vecí, ktoré menia náš svet a ani o tom nevieme 7 106
  5. Tipy na lyžovačku v Rakúsku 6 903
  6. Známe osobnosti prezradili, do ktorej krajiny sa nechcú vrátiť 6 617
  7. Kedy sa vám jazda na LPG oplatí, ako servisovať a kde netankovať 6 205
  8. Dokážu dávať škôlkári pozor na ceste? Otestovali sme ich 6 177
  9. Ako efektívne doplniť železo? Odpovedá MUDr. Radovan Juríček 5 768
  10. Vysokoškolský bedeker: Na ktorú univerzitu poslať prihlášku? 5 594

Téma: Psychológia človeka


Článok je zaradený aj do ďalších tém Práca

Hlavné správy zo Sme.sk

Autorská strana Beaty Balogovej

Ako sme prestali byť súdružkami a súdruhmi

Sloboda nie je dedičné právo. Žiadna generácia ju nedostáva hotovú a dokonanú: pripravenú na konzumáciu.

Protestné zhromaždenie Za slušné Slovensko na Námestí SNP v Bratislave.
Marian Kočner a jeho obhajcovia Michal Mandzák (vľavo) a Marek Para.
Dobré ráno

Dobré ráno: Schválili 80-tisíc, čudný galavečer stál viac ako polmilión

Ako ministerstvo kultúry dokázalo minúť oveľa viac, ako mu dovolili.

Podcast Dobré Ráno
Stĺpček Petra Schutza

Súd v kauze vraždy ani nemôže prísť dosť skoro

Ján Kuciak a Martina Kušnírová si zaslúžia ešte jeden symbol.

Peter Schutz

Neprehliadnite tiež

OBJEKTÍV

Včely dokážu surfovať na vode. Vlny si vytvoria krídlami

Vlhké krídla včele zabránia vzlietnuť.

Podcast Zoom

Zoom: Klamali vám, izbové rastliny nevyčistia vzduch v byte

Týždenný podcast o novinkách z vedy.

Reliéf, ktorý pochádza z historického mesta Ninive. Zobrazuje deportovaných ľudí po obliehaní izraelského mesta Lachíš, ktoré dobyl novoasýrsky kráľ Sinacherib.