SAN FRANCISCO, BRATISLAVA. Pripomína to veľké softvérové mravenisko. Milióny vývojárov nahrávajú na GitHub svoje programátorské riadky, aby opravili, zdokonalili alebo vytvorili nové funkcie pre softvér s otvoreným kódom. Niektorí sú však úspešnejší ako iní.
Tentokrát však nie je reč o mladých vývojárskych talentoch, ale ženách. Podľa štúdie v PeerJ PrePrints, ktorú uskutočnili vedci z Kalifornskej polytechniky a univerzity zo Severnej Karolíny sú práve ženy pri programovaní úspešnejšie ako muži.
Ženy sú cieľavedomejšie
Vedci pomocou automatu spárovali informácie o používateľských účtoch prostredníctvom sociálnych sietí s pohlavím vývojárov a pustili sa do vyhodnocovania výsledkov. Pohlavie sa podarilo identifikovať pri 1,4 milióne používateľských účtov.
Zistili, že kým ženy dosiahnu 78,6-percentné schválenie nových fragmentov kódu, muži sú na tom so 74,6 percentami o čosi horšie. Avšak len vtedy, ak pohlavie nie je na prvý pohľad z používateľského účtu jasné.
"Ženy mali vyššiu pravdepodobnosť schválenie vo všeobecnosti, no ak neboli z komunity a ich pohlavie bolo možné určiť, mali nižšiu pravdepodobnosť schválenia ako muži," píšu vedci vo svojej štúdii. "Naše výsledky naznačujú, že aj keď ženy na GitHube sú vo všeobecnosti šikovnejšie, jestvujú voči nim predsudky."
Zrejme to znamená, že ženy čelia predsudkom. Z minulosti sú pritom známe viaceré prípady, keď sa vývojárky pre neférový prístup rozhodli svojej práce na projektoch vzdať.
Verejnú diskusiu na túto tému otvorila významná programátorka linuxového jadra Sarah Sharpová, ktorá odhalila pozadie nedôstojnej a hrubej komunikácie.
Vedci sa však neuspokojili len s konštatovaním, že ženy programujú lepšie. Snažili sa analyzovať ich príspevky a zistiť, či sa ich úspech neskrýva v odlišnej stratégii či záujmoch.
Zistili, že ich kódy neboli ani kratšie, ani jednoduchšie či inak zvolené. Nepodarilo sa im nájsť žiadne rozdiely, ktoré by namerané odlišnosti vysvetlili.
V technologických firmách stále chýbajú
Podľa záverov štúdie by túto anomáliu mohli ovplyvňovať selekcia a rozhodnutia.
Kým v prípade mužov sa technológiám venuje väčšia časť populácie, ženy siahajú po technológiách zriedkavejšie a mávajú vážnejší záujem. K programovaniu majú preto blízko skôr tie, ktoré programovanie skutočne baví.
Google má podľa BBC vo svojich radoch 18 percent žien, Facebook ich na výplatných páskach eviduje 16 percent. Technologické firmy však stále čelia podozreniam z diskriminácie.
